Khóa Học C&B Chuyên Sâu Học Cùng Chuyên Gia

Khóa học C&B chuyên sâu

Chào mừng bạn đến với khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain. Chương trình được  thiết kế bám sát nhu cầu học thực tế, chuyên sâu của người làm nhân sự chuyên nghiệp. Nếu bạn chưa biết về C&B hãy tham khảo khóa học cơ bản để hiểu nghiệp vụ trước nhé.

C&B chuyên sâu có gì khác với khóa cơ bản?

® Tôi đã biết nghiệp vụ C&B cơ bản cần học chuyên sâu để làm lương thương, hoạch định chính sách cho doanh nghiệp.

® Công ty tôi cử nhân viên đi học bồi dưỡng chuyên sâu về C&B những người đi học đều đã làm lương, bảo hiểm, hợp đồng rồi thì nên học khóa nào nhỉ?

® Chương trình này dạy thực tế không?

® VinaTrain có khóa C&B cơ bản rồi vậy khóa C&B chuyên sâu khác gì với khóa cơ bản?

® Có chắc là học xong khóa này tôi sẽ làm được việc?

Như bạn đã biết, người làm nhân sự cần biết rõ các nghiệp vụ liên quan tới tiền lương và phúc lợi.Ở mức độ cơ bản yêu cầu nhân sự hiểu và biết vận dụng quy định theo công thức, quy trình đã có sẵn.

Tuy nhiên, khi đào tạo C&B chuyên sâu VinaTrain muốn định hướng người học hiểu được các giá trị tạo nên tiền, lương chính sách là gì, không chỉ đơn thuần là người tính,  thường, theo dõi hoàn thiện các nghiệp vụ liên quan tới bảo hiễm xã hội bạn còn là người xây dựng cơ chế trả lương, hệ thống đánh giá chính sách mới của doanh nghiệp.

Ngoài ra, chuyên viên C&B giỏi sẽ là người đầu tiên trong doanh nghiệp nghiên cứu và hướng dẫn nhân sự trong công ty cùng thực hiện.

Như vây, có thể nói ai làm C&B cơ bản cũng có định hướng học chuyên sâu về C&B vì vị trí này đóng vai trò rất quan trọng ở tổ chức, đây cũng là lý do VinaTrain tổ chức khóa học C&B với 2 cấp độ chuyên sâu và cơ bản.

Đăng ký khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain chúng tôi cam kết bạn sẽ làm chủ các công cụ quản trị  và hoạch định chiến lược liên quan tới chế độ lương thưởng.

Thống kê phản hồi học viên
Khóa học C&B chuyên sâu
Khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain phù hợp với người đã biết về C&B cơ bản

Những Ai Nên Tham Gia Khóa Học 

  • Những ai đã hoàn thiện chương trình đào tạo C&B cơ bản tại VinaTrain
  • Chuyên viên C&B, nhân viên kế toán đã có kinh nghiệm làm về C&B muốn nâng cao chuyên môn
  • Trưởng phòng/Giám đốc nhân sự muốn nâng cao năng lực chính sách nhân sự mảng C&B để tham vấn tốt hơn cho Ban giám đốc
  • Giám đốc/Quản lý doanh nghiệp muốn có cái nhìn bao quát về tiền lương trong doanh nghiệp.

Nếu bạn là người mới bắt đầu nên đăng ký khóa học C&B cơ bản do VinaTrain tổ chức.

Giá Trị Đạt Được Khi Hoàn Thành Khóa Học

Sau khi hoàn thành khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain bạn sẽ nhận đươc:

  • Hiểu được toàn diện kiến thức về luật lao động, hệ thống tiền lương, bảo hiểm và thuế thu nhập cá nhân
  • Có được tư duy và hình thành khả năng khai thác văn bản luật ứng dụng thực tế trong công việc.
  • Tự thiết kết , nhận xét được điểm hạn chế trong quy trình quản trị  nhân sự hiện tại của doanh nghiệp.
  • Hiểu về KPI và cách xây dựng hệ thống lương 3P
  • Tự tin hành nghề ở mọi loại hình doanh nghiệp

Quyền Lợi Của Học Viên Đăng Ký Học Tại VinaTrain

  • Được học thử 2 buổi tước khi quyết định đăng ký học chính thức
  • Hỗ trợ nghiệp vụ từ các chuyên gia tại VinaTrain trong và sau khóa học
  • Được học lại bảo lưu khóa học trong 1 năm từ khi tốt nghiệp
  • Nhận chứng chỉ tốt nghiệp đầu nghành do VinaTrain đào tạo

Hình ảnh đào tạo khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain

Chương Trình Đào Tạo C&B Chuyên Sâu

Chương trình đào tạo C&B chuyên sâu tại VinaTrain được thiết kế theo 7chuyên đề cụ thể với thời lượng 14 buổi, mỗi tuần 03 buổi.

Chuyên đề 1: Đọc hiểu về luật lao động (2 Buổi)

  • Bộ Luật lao động 2019 và vận dụng Pháp luật lao động vào công tác C&B
  • Những lỗi sai “mất tiền” trong việc trả lương cho Người lao động.
  • Những điểm mới của luật Lao động năm 2019 so với năm 2012
  • Thực hiện nghĩa vụ giao kết HĐLĐ theo Luật lao động 2019.
  • Chấm dứt hợp đồng lao động và xử lý các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động đúng theo quy định pháp luật
  • Chuẩn bị dữ liệu để thực hành công tác C&B cho doanh nghiệp mình đang làm việc.
  • Tư duy pháp luật lao động, khái niệm về định mức lao động 

2, Chuyên Đề Excel (2 Buổi)

  • Hướng dẫn thực hành các công thức excel thường dùng để trong nghiệp vụ tính lương (VLOOKUP, IFERROR, SUM, SUMIF, COUNT, …)
  • Hướng dẫn thực hành các công thức excel thường dùng để trong nghiệp vụ tính lương (COUNTIF, IF, IF (OR), IF (AND), DATE, MID …)
  • Hướng dẫn thực hành các thủ thuật excel trong công tác C&B (Trộn lương, gửi email hàng loạt, mầu, đặt pass, in, view,…)
  • Thực hành lập tính lương bằng công cụ excel (từ xử lí đầu vào, tính lương đến lập lệnh chuyển khoản, gửi phiếu lương…)
  • Kỹ thuật kiểm tra lương nhanh chóng

3, Chuyên đề về lương (2 Buổi)

  • Tổng quan về tiền lương, Quy trình thanh toán lương.
  • Giới thiệu quy chế lương, hệ thống thang bảng lương.
  • Nguyên tắc trả lương, hình thức trả lương, các quy định của Luật liên quan đến tiền lương
  • Thực hành cách tính tiền lương trong các trường hợp cụ thể (thử việc, làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm, ngừng việc, học nghề, nghỉ Lễ Tết, nghỉ phép …)
  • Trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm
  • Tiền lương & các chế độ phúc lợi khác ghi trong hợp đồng lao động
  • Phương pháp áp dụng lương theo sản phẩm
  • Giới thiệu các quy ước chấm công, các nội dung cơ bản của 1 bảng tính lương
  • Thực hành xây dựng hệ thống bảng chấm công, cấu trúc bảng tính lương, thiết kế bảng tính lương

4, Chuyên đề bảo hiểm xã hội (2 Buổi)

Nghiệp vụ bảo hiểm xã hội hướng dẫn thủ tục khai báo: tổng hợp các nghiệp vụ liên quan tới bảo hiểm, phân tích cụ thể có tình huống thực tế, những lưu ý trong thanh bảo hiểm xã hội.

  • Luật BHXH cần lưu ý
  • Tối ưu hóa các khoản phải đóng BHXH
  • Thủ tục đăng ký BHXH lần đầu
  • Nghiệp vụ thu: Tăng/ Giảm Người lao động, điều chỉnh mức đóng…
  • Nghiệp vụ Chi: thanh toán các chế độ (trợ cấp ốm đau, thai sản, lao động nam nghỉ khi vợ sinh con, dưỡng sức phục hồi sức khỏe, tử tuất…)
  • Hướng dẫn các thủ tục và hồ sơ BHXH và thẻ BHYT (Chốt sổ BHXH, cấp lại thẻ BHYT, điều chỉnh nơi KCB, điều chỉnh số sổ BHXH do sai thông tin…)
  • Hướng dẫn xử lý các vi phạm thường gặp trong nghiệp vụ bảo hiểm xã hội: Sổ gộp, sổ trùng, chậm báo tăng giảm, quên báo tăng giảm, sai thông tin người lao động, mất sổ, thoái thu, truy tru… Các thủ tục hàng tháng, hướng dẫn kê khai chi tiết trên excel và phần mềm.

5, Chuyên đề: Thuế Thu nhập cá nhân (2 Buổi)

  • Tìm hiểu quy định pháp luậ về thuế TNCN.Thủ tục trình tự công việc liên quan đến Thuế TNCN. Hướng dẫn Xây dựng bảng lương thuế TNCN và các chứng từ hợp lệ.
  • Kiến thức về Excel: Các hàm công thức thường xuyên sử dụng trong bảng lương, các hàm công thức liên Nghiệp vụ liên quan tới quyết toán thuế TNCN
  • Các giải đáp liên quan với vấn đề thuế TNCN

6, Tiền lương KPI và lương 3P (3 Buổi)

  • Tìm hiểu về KPI cách xây dựng bảng lương theo chỉ tiêu KPI: thời gian, lương sản phẩm, lương khoán….theo từng mô hình công ty. Xây dựng hệ thống lương thường  phù hợp với từng loại hình công ty: thương mại, dịch vụ, bán lẻ, sản xuất ….
  • cách thức xây dựng hiệu quả lương 3P. Cách xây dựng chỉ số KPI phù hợp từng vị trí. Hướng dẫn cách xây dựng bảng công, chấm công và kiểm soát công, lương Cách xây dựng lương thời gian, lương sản phẩm, lương khoán….
  • Phân tích hạn chế khi áp dụng lương 3P; KPI doanh nghiệp vận hành dẫn tới thất bại: chính sách cây gậy và củ rà rốt.

7, Chuyên đề: Quan hệ lao động (3 Buổi)

  • Kỷ luật lao động – Căn cứ pháp lý, cách xây dựng nội quy lao động
  • Giới thiệu các chương và đề mục của luật LĐ 2019, Nghị định 45/CP;
  • Đặc biệt là Nội quy lao động của doanh nghiệp đã được đăng ký với cơ quan NN có thẩm quyền”
  • Nội quy lao động: Nội dung của NQLĐ; thủ tục đăng ký như thế nào; Hồ sơ gồm những gì?”
  • Kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất – trình tự xử lý, nguyên tắc. Trình tự thủ tục xử lý kỷ luật lao động
  • Các hình thức kỷ luật lao động (Khiển trách, Kéo dài thời gian nâng lương, cách chức, sa thải)Trình tự thủ tục xử lý bồi thường thiệt hại. Khiếu nại về kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất Kỷ luật lao động – Các tình huống thực tế diễn ra trong doanh nghiệp & cách xử lý giải quyết. Bộ hồ sơ pháp lý về Xử lý kỷ luật lao động – trong một số tình huống chi tiết cụ thể (nếu hành vi vi phạm là A – sẽ là bộ hồ sơ A; hành vi B – hồ sơ B)
  • Phương hướng giải quyết áp dụng hình thức kỷ luật lao động sa thải: đúng quy định và trái quy định. Các tình huống ngoại lệ: đối với hành vi không quy định trong Nội quy lao động, mà NLĐ vi phạm hành vi đó, thì có bị xử lý kỷ luật lao động hay không? Vì sao

Kết thúc khóa học, Review từng bài thu hoạch và khen thưởng học viên xuất sắc.

  • Phương pháp và thời lượng học tập.tương tác trực tiêp với giáo viên qua các tình huống thức tế, giải đáp thắc mắc của học viên.
  • Phương pháp học tập Online qua phần mềm Google Meet…

Tải báo giá khóa học cụ thể tại đây: NỘI DUNG ĐÀO TẠO C&B CHUYÊN SÂU

Sự Khác Biệt Trong Khóa Học C&B Chuyên Sâu Tại VinaTrain

VinaTrain là một đơn vị đào tạo nghiệp vụ thực tế uy tín tại Việt Nam vì vậy bạn hoàn toàn yên tâm khi trải nghiệm chương trình đào tạo chất lượng tại đây.

  • © Không ghép lớp C&B cơ bản và chuyên sâu vào cùng giảng dạy
  • © Dạy thực tế nên giảng viên sẽ định hướng người học vào tiếp cận và triển khai vẫn để trực tiếp, giới hạn số lượng học viên tham gia tối đa 20 người một lớp.
  • © Cuối khóa học VinaTrain sẽ cấp chứng nhận hoàn thành khóa học. Chứng nhận tốt nghiệp do VinaTrain cấp là chứng chỉ uy tín được nhiều doanh nghiệp tin tưởng.
  • ©100% Kiến thức thực tế có giá trị ứng dụng cao.

Theo Thầy Nguyễn Quang Thuận – Giám Đốc Nhân Sự Công Ty Cổ Phần Cơ Điện Xuân Mai:

Dạy C&B chuyên sâu quan trọng nhất là phải hướng dẫn cho học viên biết được công việc của người làm C&B nâng cao gồm những gì. Người học chuyên sâu đầu vào cần biết cơ bản về C&B cơ bản, không thể vơ đũa cả nắm. Người làm nhân sự giỏi luôn có giá trị trong tổ chức nên bạn hãy cố gắng làm thật tốt về C&B.”

Cô Nguyễn Thị Minh – TP Nhân Sự Công Ty TNHH Hòa Phát chia sẻ:

“Nhiều người mơ hồ với những khái niệm mới về nhân sự thấy hay là học nhưng bản chất cốt lõi thì lại chưa nắm rõ. Điều này gây lẵng phí và rất đáng tiếc.  Từ thực tế làm việc và tư vấn nghiệp vụ cho doanh nghiệp tôi thấy nhân sự giỏi C&B  làm việc rất tốt, họ có khả năng vận dụng linh hoạt các công cụ quả trị nhân sự đảm bảo công việc thực hiện đúng tiến độ.  Tuy nhiên, nhiều bạn mới bắt đầu lại muốn học nâng cao ngay vì nghĩ không đúng với tầm của mình nên nhớ  phải học bò trước  khi học đi, danh xưng không quan trọng bằng nhận đúng giá trị.“ .

Học Viên Nói Gì Về Chất Lượng Đào Tạo Tại VinaTrain

Phản hồi thực tế từ phía học viên tại khóa học Hành chính nhân sự

Lịch Khai Giảng Khóa Học

LỊCH KHAI GIẢNG CHI NHÁNH HÀ NỘI

MÃ LỚP

KHAI GIẢNG

LỊCH HỌC

ĐỊA CHỈ HỌC

GIẢNG VIÊN

 K82HN-01
(Còn chỗ)

12/09/2021

Ca tối 2,4,6
(18h30 - 21h00)

185 Nguyễn Ngọc Vũ, Hà Nội

Thầy Thuận + Cô Minh

 K82HN-02
(Còn chỗ)

22/09/2021

Ca tối 3,5,7
(18h30 - 21h00)

185 Nguyễn Ngọc Vũ, Hà Nội

Thầy Thuận + Cô Minh 

 K82HN-03
(Hết Chỗ)

18/09/2021

Chủ nhật
S: (8h45-11h45)
C: (13h30-16h30)

185 Nguyễn Ngọc Vũ, Hà Nội

Cô Hoa + Cô Minh

 K82HN-05
(Đã Full)

**/09/2021

Giờ hành chính
Theo yêu cầu

185 Nguyễn Ngọc Vũ, Hà Nội

Thầy Thuận+ Cô Minh

LỊCH KHAI GIẢNG CHI NHÁNH HỒ CHÍ MINH

MÃ LỚP

KHAI GIẢNG

LỊCH HỌC

ĐỊA CHỈ HỌC

GIẢNG VIÊN

 K82HCM-01
(Còn chỗ)

19/09/2021

Ca tối 2,4,6
(18h30 - 21h00)

190B Trần Quang Khải, Q1

Thầy Nghĩa + Cô Nhung

 K82HCM-02
(Còn chỗ)

22/09/2021

Ca tối 3,5,7
(18h30 - 21h00)

190B Trần Quang Khải, Q1

Thầy Tài + Cô Nhung

 K82HCM-03
(Còn chỗ)

18/09/2021

Chủ nhật
S: (8h30-11h30)
C: (13h30-16h30)

190B Trần Quang Khải, Q1

Thầy Nghĩa + Thầy Thanh

 K82HCM-04
(Còn chỗ)

12/09/2021

Sáng 2,4,6
(09h - 11h45)

190B Trần Quang Khải, Q1

Thầy Nghĩa + Cô Nhung

 K82HCM-05
(Còn Chỗ)

27/09/2021

Sáng 3,5,7
(09h - 11h45)

190B Trần Quang Khải, Q1

Thầy Nghĩa+ Cô Nhung

LỊCH KHAI KHÓA HỌC ONLINE

MÃ LỚP

KHAI GIẢNG

LỊCH HỌC

ĐỊA CHỈ HỌC

GIẢNG VIÊN

K82OL-04
(Còn Chỗ)

07/09/2021

Ca tối 3,5,7
(19h30 - 21h30)

Học Online tương tác trực tiếp

Thầy Thanh + Thầy Tài + Cô Hạnh

K82OL-041
(Còn Chỗ)

21/09/2021

Chiểu Thứ 7
(C: 14h-17h)
Sáng Chủ nhật
(S: 8h30-11h30) 

Học Online tương tác trực tiếp

Cô Nhung + Thầy Tài + Cô Hạnh

 K82OL-043
(Còn Chỗ)

15/09/2021

Ca tối 2,4,6
(19h30 - 21h30)

Học Online tương tác trực tiếp

Cô Dương + Hạnh

Lệ Phí Áp Dụng

  • Ngôn ngữ giảng dạy: Tiếng Việt
  • Tài liệu: đi kèm giáo trình
  • Học phí đào tạo: 3.000.000VNĐ đã bao gồm tài liệu học tập và lệ phí cấp chứng chỉ/ chứng nhận.
  • Đăng ky nhóm 2 người trở lên giảm 100.000 VNĐ/ người
  • Chuyển khoản trước ngày học giảm 10%
  • Giá trên chưa bao gồm 10% VAT

Hệ Thống Chi Nhánh

  • Chi nhánh Hà Nội: Số 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
  • Chi nhánh Hồ Chí Minh: 190B Trần Quang Khải, Tân Định, Quận 1
  • Đào tạo Online: Hình thức đào tạo online trực tuyến

Hướng Dẫn Đăng Ký

Quy chế đào tạo tại trung tâm, vui lòng xem chi tiết: TẠI ĐÂY

https://forms.gle/NiX5dbCf6agNN1oz7

Hướng Dẫn Thanh Toán Hoàn Thiện Khóa Học 

Anh/Chị có thể áp dụng một trong các hình thức thanh toán như sau

Thanh toán tiền mặt: Công ty TNHH VinaTrain Việt Nam

  • Văn phòng Hà Nội: 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Trung Hòa, Cầu Giấy,
  • Chi nhánh :190B Trần Quang Khải, Phường Tân Định, Quận 1
  • Email : vinatrain.edu.vn@gmail.com
  • Hotline: (84)964.237.168 hoặc (84) 903 170 5774

Chuyển khoản qua Ngân hàng

  1. Khách hàng cá nhân

Thông tin số tài khoản nhận thanh toán trong chương trình:

  • STK: 19032602117014
  • CTK: Nguyễn Thị Vượng
  • NH: TechComBank – Chi nhánh Hà Tây
  • Nội dung: Tên – Số Điện thoại – Lớp
  1. Khách hàng doanh nghiệp (Giao dịch trên 20.000.000 VNĐ)
  • STK: 0451.000.447.448
  • CTK: Công ty TNHH VinaTrain Việt Nam
  • NH: Vietcombank – Chi nhánh: Thành Công

–  Cú pháp: Tên công ty – nội dung thanh toán ghi là: phí tư vấn đào tạo

– Áp dụng 10% VAT trên hóa đơn ghi: Phí Tư vấn dịch vụ đào tạo

LƯU Ý:  Sau khi thanh toán Anh/Chị nhắn tin với nội dung tương tự vào số điện thoại: 0964.237.168 để xác nhận.

Học viên cần hoàn tất việc thanh toán học phí trước khi khóa học bắt đầu, chậm nhất là trước giờ khai giảng lớp. Đối với những trường hợp ngoại lệ đã có thông báo trước quy trình thanh toán bị lỗi vì lý do khách quan hoặc học viên có cam kết và được sự chấp thuận từ trung tâm.

Trân trọng!

_________________________________________________

HỆ THỐNG ĐÀO TẠO NGHIỆP VỤ THỰC TẾ VINATRAIN 

  •  Văn phòng Hồ Chí Minh: 190B Trần Quang Khải, Phường Tân Định, Quận 1
  •  Văn Phòng Hà Nội: 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Cầu Giấy, Hà Nội
  •  Hotline tư vấn đào tạo0964.237.168
  •  Hotline tư vấn dịch vụ setup doanh nghiệ, tuyển dụng nhân sự0931.705.774
  •  Gmail: vinatrain.edu.vn@gmail.com

 

Thảo Luận & Hỏi Đáp

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *