C&B (Compensation & Benefits – Lương thưởng và phúc lợi) có 2 cấp độ cơ bản và chuyên sâu. Nếu bạn đã có kinh nghiệm làm C&B cơ bản muốn cập nhật kiến thức chuyên sâu về tiền lương, phúc lợi trong công việc xây dựng chiến lược và tối ưu chi phí và xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp thì khóa học C&B chuyên sâu tại VINATRAIN là lựa chọn tốt nhất. Chương trình đào tạo C&B được trung tâm VinaTrain thiết kế dành cho những ai đang làm hoặc có định hướng phát triển trong lĩnh vực mảng tiền lương, phúc lợi (C&B).
I. Doanh Nghiệp, Cá Nhân Bạn Đang Gặp Vấn Đề Về Lương Và Phúc Lợi
Trong bối cảnh kinh tế phát triển mạnh mẽ và nhiều biến động như hiện tại. Xu thế quản trị nhân sự cũng có nhiều thay đổi không còn cách trả lương theo thời gian, lương theo chức danh… để giữ chân nhân sự, tạo động lực và định biên nân sự ổn định. Doanh nghiệp cần xác định rõ chính chính sách lương và chế độ kịp thời trên nguyên tắc:
- Cá nhân hoá phúc lợi của người lao động: Cần thiết lập chính sách quản lý lương thưởng theo định biên chung và riêng với từng vi trí, phòng ban và cá nhân. Điều này là động lực mạnh mẽ nhất để khích lệ người lao động chủ động sáng tạo, học hỏi có trách nhiệm trong công việc. Đặc biệt với lực lượng lao động trẻ hoá như gen Z doanh nghiệp cách trả lương truyền thống không còn hiệu quả.
- Phát triển bền vững gắn liền với định biên và ngân sách nhân sự: Doanh nghiệp muốn phát triển theo kỳ vọng cần có ngân sách trả lương phù hợp, khích lệ tạo sự gắn bó của người lao động. Tuy nhiên, ngân sách lương ngày càng tăng ảnh hưởng trực tiếp tới lợi nhuận doanh nghiệp. Vậy bao nhiêu là đủ khi xây dựng ngân sách trả lương, % biến động quỹ lương theo vùng miền và mức lạm phát đảm bảo luôn trong ngưỡng kiểm soát.
- Quản lý chính sách tiền lương trong thời đại số 4.0: Các yếu tố thay đổi về AI, thời đại số là nhân tốt ảnh hưởng không nhỏ trong vận hành doanh nghiệp. Vậy đa dạng hoá lực lượng lao động cũng cân đa dạng chính sách trả lương và quản lý nhân sự đảm bảo nguyên tắc: An toàn, bảo mật, rõ ràng, tạo động lực, trách nhiệm.
Để làm được điều này doanh nghiệp cần nhân sự không chỉ có kiến thức về tiền lương phúc lợi cơ bản mà còn có kiến thức C&B chuyên sâu để có thể vừa lên kế hoạch và thực thi đúng như kỳ vọng.
I. Lý Do Bạn Nên Học C&B Tại VinaTrain
Được thành lập từ năm 2017, Hệ thống đào tạo thực tế VinaTrain đã khẳng định vị thế của mình trong ngành đào tạo Nhân sự – C&B tại Việt Nam. Với hơn 300 khóa học chuyên sâu về tiền lương và phúc lợi được tổ chức thành công, VINATRAIN được hàng nghìn học viên trên toàn quốc, từ nhân viên nhân sự mới vào nghề cho tới các quản lý cấp trung, cấp cao tin tưởng đăng ký.
Với phương tâm ” dạy từ tâm – thực hành – thực tế” các chương trình đào tạo do trung tâm VinaTrain thiết kế luôn bám sát thực tế doanh nghiệp. Chương trình được giảng dạy bởi đội ngũ chuyên gia nhiều năm kinh nghiệm trong ngành C&B -Nhân sự học viên nhận được giá trị:
1.1 Trang bị tư duy chuẩn mực và lộ trình phát triển nghề C&B
Học viên trong khoá C&B chuyên sâu là những người có kinh nghiệm làm việc thực tế về tiền lương, phúc lợi. Vì vậy, khoá học này sẽ giúp Anh/Chị hiểu được bẳn chất công việc C&B, hiểu rõ mô tả công việc ở cấp độ cơ bản và chuyên sâu khi làm C&B từ đó xác định được khả năng vị thế của mình trong ngành.
1.2 Làm chủ kỹ năng xây dựng hệ thống lương bài bản và hợp pháp
Ai cũng có thể làm được C&B nhưng làm đúng xây dựng được chính sách lương lưởng, phúc lợi thì chỉ có nhân sự quản lý cấp trung và cấp cao có kiến thức, kinh nghiệm về C&B mới làm được. Khóa học này sẽ giúp học viên tiếp cận quy trình đầy đủ, từ việc phân tích công việc, định nghĩa chức danh, thiết lập mức lương cơ bản, xác định phụ cấp đến thiết kế hệ số lương công bằng giữa các vị trí.
Không áp dụng máy móc quy mô, quy chế tiền lương, phúc lợi của doanh nghiệp khác vào công ty mình. Khoá học này sẽ giúp học viên có khả năng chọn lọc giá trị tốt trong những quy trình mẫu để áp dụng cho doanh nghiệp đúng luật không lo rủi ro pháp lý hay xung đột nội bộ. Đây là bí kíp giúp bạn nhận được sự tín nhiệm từ cấp trên.
1.3 Làm chủ kỹ thuật tính lương từ cơ bản đến nâng cao
Nếu bạn đang làm C&B cơ bản, đã biết cách tính lương theo file mẫu có sẵn thì trong khóa học này, sẽ đi sâu vào kỹ thuật phân tích và thiết kế hệ thống quy chế lương, thang bảng lương, tính lương theo hiệu suất công việc như: KPI, OKR, 3P, lương khoán….Tái xác định cấu trúc lương trong doanh nghiệp. Xây dựng chính sách lương, đãi ngộ…
1.4 Tham mưu, quản lý và điều chỉnh chính sách phúc lợi
Khoá học trang bị nhiều kiến thức mới, cập nhật theo luật mới: Luật lao động 2019, Luật bảo hiểm xã hội 2024… các văn bản liên quan về phúc lợi như: Chính sách bảo hiểm, thuế thu nhập cá nhân, quan hệ lao động…Học viên có thể đánh giá tính hợp lý, hợp lệ của doanh nghiệp.
Xác định đúng vị thế của quản lý cấp trung đóng vai trò “tai mắt” và “cánh tay nối dài” trong việc tham mưu phúc lợi: nắm bắt nhu cầu – đề xuất chính sách – giám sát thực thi, đảm bảo phúc lợi vừa đáp ứng nhân viên vừa phù hợp chiến lược doanh nghiệp.
1.5 Tự duy thiết kế chính sách phúc lợi phù hợp có sự đồng hành cùng chuyên gia
Tại Vinatrain không dạy theo lối “lý thuyết suông”, mà luôn gắn từng nội dung với tình huống cụ thể của các loại hình doanh nghiệp. Qua đó giúp học viên linh hoạt trong việc đề xuất giải pháp phù hợp với thực tiễn, chủ động. Đội ngũ chuyên gia tại VinaTrain luôn sẵn sàng đồng hàn Anh/Chị trong và sau khoá học. Ngoài tư vấn đào tạo, chúng tôi cũng cung cấp dịch vụ xây dựng hệ thống nhân sự về: tham mưu chiến lược, cung cấp quy trình,, theo sát hướng dẫn vận hành.
1.6 Sở hữu ngay bộ tài liệu biểu mẫu đầy đủ – Hành trang thiết thực
Toàn bộ học viên sau khóa học sẽ được cung cấp trọn bộ biểu mẫu nhân sự và C&B từ cơ bản đến nâng cao: từ hợp đồng lao động, bảng chấm công, bảng lương, phiếu lương đến quyết toán thuế, bảng đóng BHXH, mẫu quyết định nghỉ việc, điều chuyển… Đây chính là “hành trang đi làm” vô cùng giá trị có thể ứng dụng ngay vào công việc thực tế cụ thể:
- Mẫu thiết kế thang bảng lương đánh giá cho mọi phòng ban
- Bản mô tả công việc chi tiết cho từng vị trí công việc.
- Mẫu quy trình theo tiêu chuẩn của ISO 9001- 2015.
- Mẫu nội quy, quy chế dành cho các doanh nghiệp quy mô từ nhỏ đến lớn.
- Form mẫu đánh giá hiệu xuất và file mẫu tính lương 3P
Khóa học C&B tại Vinatrain chính là bước đệm quan trọng, cung cấp kiến thức vững vàng – kỹ năng thực tế – tư duy dài hạn, giúp bạn từng bước khẳng định bản thân và tiến xa trong ngành nhân sự. Nếu bạn đang tìm kiếm một hướng đi có chiều sâu và nhiều cơ hội phát triển trong ngành HR, đừng bỏ qua chương trình học này.
II. Các Vấn Đề Cần Quan Tâm Tại Khoá Học C&B
2.1 Câu hỏi thường gặp khi tư vấn
® Công ty tôi cử nhân viên đi học bồi dưỡng chuyên sâu về C&B những người đi học đều đã làm lương, bảo hiểm, hợp đồng rồi thì nên học khóa nào nhỉ?
® Chương trình này dạy thực tế không?
® VinaTrain có khóa C&B cơ bản rồi vậy khóa C&B chuyên sâu khác gì với khóa cơ bản?
® Có chắc là học xong khóa này tôi sẽ làm được việc?
® Chính sách đào tạo và quyền lợi của học viên khi đăng ký khoá học C&B này như thế nào?
Khi đào tạo C&B chuyên sâu VINATRAIN định hướng rõ vị thế của chuyên viên C&B không chỉ đơn thuần là người tính lương, hoàn thiện các cơ chế đã định biên sẵn mà nhan viên C&B giỏi trở thành cánh tay phải đắc lực cho doanh nghiệp tham mưu các chính sách lương thưởng phúc lợi kịp thời. Đảm bảo ổn định về chính sách, quy chế xây dựng cho doanh nghiệpnghiên cứu và hướng dẫn nhân sự trong công ty cùng thực hiện.
Hiện tại, Trung tâm VINATRAIN đang cung cấp 2 khoá học C&B dành cho nhân sự: Khoá học C&B cơ bản và Khoá Học C&B chuyên sâu, bạn có thể tham khảo rõ sự khác biệt:
| Tiêu chí | Khoá học C&B cơ bản
(Basic) |
Khóa học C&B chuyên sâu
(Professional) |
| Đối tượng tham gia |
|
|
| Mục đích |
|
Học viên có sẽ có khả năng xây dựng tư duy quản lý C&B chuyên sâu:
|
| Khác biệt trong đào tạo | Thiên về dạy nghề: Hướng dẫn chi tiết các nghiệp vụ cơ bản trong mô tả công việc một nhân viên C&B đảm nhận: hợp đồng, tính lương, chấm công các nghiệp vụ về bảo hiểm… học viên có thể hiểu và làm theo công việc trong mô tả được giao | Đây là khoá học chuyên sâu dành cho người đã có kinh nghiệm làm C&B vì vậy khoá học thiên về định hướng và phân tích chuyên sâu về tư duy quản trị các vấn đề về tiền lương, bảo hiểm, phúc lợi.. Khoá học chỉ phù hợp cấp quản lý hoặc người có kinh nghiệm về C&B. |
2.2. Đăng Ký Học C&B Tại VinaTrain Bạn Nhận Được Những Gì
Để trở thành một chuyên viên C&B giỏi, ngoài việc trau dồi, học hỏi thêm kiến thức nghiệp vụ thì việc trang bị thêm cho mình những kỹ năng chuyên sâu về nghiệp vụ tin học văn phòng, cụ thể là các hàm, thuật toán trong excel nhằm phục vụ cho công việc của mình là điểu không thể thiếu đối với bất kỳ một nhân viên C&B nào., chúng tôi xin trích dẫn một vài chia sẻ từ chuyên gia đang hợp tác tại VinaTrain:
2.3 Đăng ký học tại bạn nhận được nhiều giá trị
- Được chuyển giao phương pháp xây dựng, quản lý lương thưởng phúc lợi cho công ty
- Làm chủ các công cụ biểu mẫu quản lý lương và chế độ đãi ngộ phúc lợi trong doanh nghiệp.
- Cập nhật những chính sách, xu hướng tính lương quản trị nhân sự toàn diện phù hợp với nhiều ngành nghề và mô hình doanh nghiệp.
- Học từ thực tế các case study, nghe chia sẻ kinh nghiệm cách xử lý thông minh từ chuyên gia
- Hình dung chi tiết công việc của nhân viên C&B khi làm quản lý cấp trung và cấp cao
- Thành thạo nghiệp vụ, giải quyết công việc nhanh chóng hiệu quả, đảm bảo phát triển đúng lộ trình,quản lý rủi ro pháp luật
- Ghi điểm trong mắt sếp, lộ trình thăng tiến và thu nhập hấp dẫn.
III. Khoá Học C&B Chuyên Sâu (Compensation & Benefits Course)
3.1 Nội Dung Đào Tạo Trong Khoá Học
Chương trình đào tạo C&B chuyên sâu tại VinaTrain được thiết kế theo 5 chuyên đề cụ thể với thời lượng 15 buổi
Chương trình được thiết kế và đào tạo độc quyền tại VinaTrain, hãy cân nhắc trước những khoá học có nội dung tương tự
Bài 1: Tổng quan về tiền lương và các vấn đề liên quan
- Quy trình thanh toán lương.
- Giới thiệu quy chế lương, hệ thống thang bảng lương.
- Nguyên tắc trả lương, hình thức trả lương, các quy định pháp luật liên quan đến tiền lương
- Các biến độ liên quna tới lương như: nghỉ phép, nghỉ có hưởng lương, lương thêm giờ, lễ tết….
Bài 2: Tính lương và xử lý dữ liệu đầu vào
- Tính lương theo các trường hợp: lương khoán, lương thời gian, lương làm thêm giờ, lương nghỉ có phép…
- Giới thiệu các quy ước chấm công phù hợp quy mô doanh nghiệp thương mại, sản xuất
- Đánh giá thành phần và kết cấu bảng chấm công tiêu chuẩn: Lương, phụ cấp, phúc lợi….
Bài 3: Xây dựng và đánh giá quy chế tiền lương
- Xem xét các yếu tố chi phối tới quy chế tiền lương trong doanh nghiệp
- Cấu trúc quy chế tiền lương đảm bảo target ngân sách nhưng đảm bảo: trả đúng người đúng việc
- Nhận diện văn bản pháp luật liên quan tới quy chế tiền công, tiền lương
- Các rủi ro pháp lý thường gặp
Bài 1: Quy định pháp luật về bảo hiểm xã hội
- Cập nhật kiến thức về bảo hiểm xã hội, phân tích các vấn đề cần lưu ý
- Các nghiệp vụ thường gặp trong doanh nghiệp về bảo hiểm xã hội
- Môi liên hệ của bảo hiểm xã hội với tiền lương, hợp đồng
- Quy trình đúng – sai khi làm bảo hiểm xã hội tại doanh nghiệp
Bài 2: Phân tích và quản lý hiệu quả rủi ro về bảo hiểm
- Tìm hiểu các nghiệp vụ về độ liên quan tới bảo hiểm: Tăng/ Giảm Người lao động, điều chỉnh mức đóng
- Chế độ bảo hiểm thường gặp: ốm đau, thai sản, tại nạn lao động
- Quy định pháp luật về bảo hiểm xã hội với người lao động trong nước và nước ngoài.
- Các nghiệp vụ về BHXH và thẻ BHYT (Chốt sổ BHXH, cấp lại thẻ BHYT, điều chỉnh nơi KCB, điều chỉnh số sổ BHXH do sai thông tin…)
- Thủ tục đăng ký BHXH lần đầu
Bài 3: Quản trị rủi ro pháp lý về bảo hiểm
- Tối ưu hóa các khoản phải đóng BHXH thể hiện trên hợp đồng lao động và bảng lương.
- Hướng dẫn xử lý các vi phạm thường gặp trong nghiệp vụ bảo hiểm xã hội: Sổ gộp, sổ trùng, chậm báo tăng giảm, quên báo tăng giảm, sai thông tin người lao động, mất sổ, thoái thu, truy tru… Các thủ tục hàng tháng, hướng dẫn kê khai chi tiết trên excel và phần mềm.
- Cách làm việc với cơ quan chức năng khi có thanh tra, giải trình về bảo hiểm.
Bài 1: Các vấn đề chung về thuế TNCN
- Thuế TNCN: Đối tượng, mức đóng, phương thức đóng và thủ tục: Thủ tục đăng ký, Mã số thuế, người phụ thuộc, biểu thuế, cách tính…Thực hành trên bảng lương
- Tính thuế thu nhập cá nhân cho người lao đông, những vấn đề xoay quanh thuế TNCN
Bài 2: Quyết toán thuế TNCN và những vấn đề cần lưu ý
- Quyết toán thuế TNCN – Trình tự thủ tục, cách thức và phương pháp thực hiện với tình huống cụ thể.
- Các giải đáp liên quan với vấn đề thuế TNCN
Buổi1: Thiết lập mục tiêu KPI trong tổ chức
- Nền tảng cơ bản và định nghĩa đúng về KPI
- KPI trong bối cảnh chung của Doanh nghiệp
- Khi nào cần sử dụng KPI, Nhận diện các loại KPI cơ bản. Phân tích nội tại Doanh nghiệp cần triển khai KPI
- Các tiêu chí đánh giá hiệu quả KPI trong công việc
- Phác thảo sơ đồ và mục tiêu chiến lược
- Xác định quy trình đánh giá hiệu quả công việc
Bài 2: Thiết lập thang điểm (Khung tiếu chí đánh giá)
- Kỹ năng và công cụ thực hiện đánh giá hiệu quả công việc thông qua các công cụ vận hành mô hình: Why-What –How
- Nguyên tắc giao việc thông qua công cụ quản lý KPI
- Kỹ năng xây dựng tiêu chí đánh giá mức độ hoàn thành công việc trong từng phòng ban
- Sự dụng 3 công cụ đánh giá hiệu quả công việc (SMART, Thang đo, Biểu mẫu đánh giá)
Buổi 3: Phiếu đánh giá kết quả KPI
- Dựa vào kết quả KPIs lãnh đạo biết cách tiếp cận và trao đổi với nhân viên
- Điều chỉnh chính sách lương thường đánh giá nhân sự
- Xây dựng phiếu đánh giá kêt quả công việc theo KPI
- Sử dụng mục tiêu ghi nhận thang điểm
- Sử dụng phiếu đánh giá ghi nhận kết quả
- Đánh giá hiệu xuất lao động
Buổi 4: Khái niệm về lương 3P và cách xây dựng lương P1
-
P1 – Pay for Position (Trả cho vị trí): Mức lương dựa trên giá trị công việc, chức danh và trách nhiệm.
-
P2 – Pay for Person (Trả cho năng lực cá nhân): Lương điều chỉnh theo trình độ, kỹ năng, kinh nghiệm, chứng chỉ… của từng người.
-
P3 – Pay for Performance (Trả cho kết quả công việc): Lương thưởng gắn với hiệu quả công việc, KPI, OKR, hoặc mục tiêu đã đạt.
- Xây dựng cấu trúc lương 3P theo P1, P2, P3
Buổi 5: Cách xây dưng lương P2 và P3
- Xây dựng P2 theo phương pháp đánh giá trả lương theo năng lực
- Xây dựng P3: Thiết lập kết quả lam việc của người lao động dựa trên công cụ KPI trả lương P3.
- Tổng hợp mối liên hệ giữa lương 3P và KPI
Buổi 1: Khung pháp lý & chính sách quan hệ lao động
- Khái niệm, vai trò, nguyên tắc QHLĐ trong doanh nghiệp.
- Các chế định chính trong Bộ luật Lao động 2019 và văn bản hướng dẫn liên quan đến QHLĐ.
- Hợp đồng lao động:
- Loại HĐLĐ, nội dung bắt buộc, các “bẫy” thường gặp khi ký/kết thúc.
- Tình huống: sai sót khi ký hợp đồng (thiếu điều khoản, ký sai loại HĐ, điều khoản trái luật).
- Nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể: xây dựng – đăng ký – triển khai.
- Case study: phân tích một vụ tranh chấp do hợp đồng hoặc thỏa ước không chặt chẽ.
Buổi 2: Quản trị QHLĐ & xử lý tranh chấp
- Cơ chế đối thoại định kỳ, thương lượng tập thể, hòa giải cơ sở.
- Kỹ năng xây dựng kênh trao đổi giữa quản lý – người lao động – công đoàn.
- Các dạng tranh chấp phổ biến:Tranh chấp cá nhân (kỷ luật, sa thải, đơn phương chấm dứt HĐLĐ, quyền lợi).
- Tranh chấp tập thể (lương, phúc lợi, thời giờ làm việc – nghỉ ngơi).
- Thực hành: xử lý tình huống tranh chấp lao động cá nhân và tập thể.
- Vai trò của công đoàn cơ sở và tổ chức đại diện NLĐ.
Buổi 3: Kỹ năng thực hành & quản trị rủi ro QHLĐ
- Kỹ năng soạn thảo & áp dụng quy chế về kỷ luật, thưởng – phạt.
- Phân tích rủi ro khi xử lý kỷ luật, sa thải sai quy trình.
- Xây dựng chính sách QHLĐ hiệu quả:
- Chính sách tiền lương, phúc lợi, thời giờ làm việc.
- Chính sách truyền thông nội bộ để phòng ngừa tranh chấp.
- Các bước chuẩn bị khi xảy ra đình công, khiếu kiện.
- Thực hành mô phỏng phiên hòa giải / thương lượng (role play).
- Chia sẻ case thực tế doanh nghiệp tại Việt Nam (nếu có thể: dẫn chứng bản án, vụ kiện).
Hiểu được những điều này, trung tâm VinaTrain đã thiết kế dành riêng cho các bạn C&B một số khóa Excel chuyên sâu. Thông tin chi tiết về khóa học vui lòng tham khảo tại đây: KHÓA HỌC EXCEL CHUYÊN SÂU DÀNH CHO DÂN C&B. Giảm ngay 500.000 VNĐ cho học viên cũ đăng ký khóa học Excel chuyên sâu
3.2 Lịch Khai Giảng Trong Tháng
Kéo ngang để xem chi tiết thông tin trên lịch khai giảng hoặc liên hệ trực tiếp với trung tâm qua hotline: 0964237168 (Nhân viên tư vấn)/ 035329566 (mrs Mai)
A- Chi nhánh Hà Nội| MÃ LỚP | KHAI GIẢNG | LỊCH HỌC | ĐỊA CHỈ HỌC | GIẢNG VIÊN |
|---|---|---|---|---|
| K135HN-01 HCNS - C&B (Còn Chỗ) | 23/03/2026 | Ca tối 2,4,6 (18h30 - 21h00) | 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Hà Nội | Cô Minh + thầy Thuận |
| K135HN-02 HCNS - C&B (Còn Chỗ) | 17/03/2026 | Ca tối 3,5,7 (18h30 - 21h00) | 185 Nguyễn Ngọc Vũ - Cầu Giấy | Thầy Hùng + cô Minh + thầy Thuận |
| K135HN-GHC HCNS - C&B (Lớp kèm cặp) | Liên tục tuyển sinh | Giờ hành chính T2-T6 | Xa La- Hà Đông | Cô Thuý + ô Mai Phương |
| MÃ LỚP | KHAI GIẢNG | LỊCH HỌC | ĐỊA CHỈ HỌC | GIẢNG VIÊN |
|---|---|---|---|---|
| K135HCM-01 HCNS - C&B (Còn Chỗ) | 23/03/2026 | Ca tối 2,4,6 (18h30 - 21h00) | 45 Thạch Thị Thanh, Q1 | Thầy Thành + thầy Thuận |
| K135HCM-02 HCNS - C&B (Còn Chỗ) | 17/03/2026 | Ca tối 3,5,7 (18h30 - 21h) | 45 Thạch Thị Thanh, Q1 | Thầy Thành + thầy Quí |
| K135HCM-04 BHXH (Còn Chỗ) | 23/03/2025 | Ca 2,4,6 (18h30 - 21h) | 45 Thạch Thị Thanh, Q1 | Thầy Thành + cô Lan |
| MÃ LỚP | KHAI GIẢNG | LỊCH HỌC | ĐỊA CHỈ HỌC | GIẢNG VIÊN |
|---|---|---|---|---|
| K135–04 HCNS – C&B (Full chỗ) | 09/03/2026 | Thứ 2,4,6 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Cô Minh + thầy Quí |
| K135–05 HCNS-C&B (Còn chỗ) | 24/03/2026 | Thứ 3,5,7 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Cô Hạnh + cô Nga |
| K135-08 QTNS (Còn chỗ) | 24/03/2026 | Thứ 3,5,7 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Thầy Quí + cô Mai Phương |
| K135-08 HCVP (Còn chỗ) | 24/03/2026 | Thứ 3,5,7 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Cô Phong Lan + Cô Minh |
| K135-08 QTT-TNCN (Còn chỗ) | 02/03/2026 | Thứ 2,4,6 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Cô Bích Hạnh |
| K135-08 CBCS – TPNS (Còn chỗ) | 23/03/2026 | Thứ 2,4,6 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiếp | Thầy Thuận + cô Bích Hạnh |
| K135-08 CBCS – TPNS (Còn chỗ) | 11/03/2026 | Thứ 3,5,7 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Thầy Quí + cô Hạnh |
| K135–04(2) HCNS – C&B (Còn chỗ) | 23/03/2026 | Thứ 2,4,6 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Cô Minh + thầy Quí |
| K135-08 Excel HR (Còn chỗ) | 25/03/2026 | Thứ 3,5,7 (19h30 – 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Cô Nguyễn Thảo |
| EXCEL VĂN PHÒNG | 04/03/2026 | Thứ 2,4,6 (19h30 - 21h30) | Học Online tương tác trực tiêp | Thầy Xuân |
3.3 Lệ Phí Và Cách Thức Đăng Ký
Lệ phí khoá học C&B được giảng dạy trực tiếp và online trực tuyến, dưới đây là mức lệ phí áp dụng chung trên toàn hệ thống:
- Học phí đào tạo giá gốc: 5.200.000 VNĐ giảm ngay còn 4.000.000 VNĐ (Chưa bao gồm phí xuất hoá đơn VAT)
- Đăng ký nhóm 2 người trở lên giảm 100.000 VNĐ/ người.
- Chuyển khoản trước ngày học giảm 200.000 VNĐ/ người.
- Học viên cũ đăng ký khoá học giảm ngay 500.000 VNĐ/ người
- ĐẶC BIỆT: Tặng ngay kho tài liệu hơn 300 biểu mẫu dành cho dân HR trị giá hơn 5.000.000 vnđ
Cơ Sở Đào Tạo
- Chi nhánh Hà Nội: Số 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Trung Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
- Chi nhánh Hồ Chí Minh: 45 Thạch Thị Thanh, Tân Định, Quận 1
- Đào tạo Online: Hình thức đào tạo online trực tuyến
3.4 Hướng Dẫn Đăng Ký
Anh/Chị có nhu cầu tham khảo khoá học hãy đăng ký trực tuyến tại đây để nhận mã giảm giá lên tới 500.000 vnđ. Ngay sau khi có thông tin trên hệ thống, phòng tuyển sinh tại VinaTrain sẽ liên hệ tới Anh/Chị xác nhận thông tin và cung cấp thông tin, hướng dẫn hoàn thiện hồ sơ ghi danh, an toàn và thuận tiện.
3.5 Hướng Dẫn Thanh Toán Hoàn Thiện Khóa Học
Học viên đăng ký khoá học có thể lựa chọn hình thức thanh toán online theo hướng dân của nhân viên tư vấn hoặc thanh toán trực tiếp tại văn phòng đào tạo của trung tâm tại:
- Văn phòng tại Hà Nội: P1503, Toà CT1 Xa La, Phúc La, Hà Đông, Hà Nội
- Cơ sở 1: 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Trung Hòa, Cầu Giấy, HN
- Cơ sở 2:: 45 Thạch Thị Thanh, Phường Tân Định, Quận 1, HCM
- Email: vinatrain.edu.vn@gmail.com
- Hotline: (84)964.237.168 hoặc (84) 903.170. 5774
Khi đến với VinaTrain, bạn không chỉ được đào tạo, học tập trong môi trường thực tế, trẻ trung mà còn được nhận những trải nghiệm tuyệt vời từ quá trình tư vấn chọn lọc đến khi kết thúc khóa học. Dưới đây Quy trình 10 bước làm việc tối ưu cam kết sẽ giúp học viên có thể làm được việc ngay sau khi tốt nghiệp.
Để bạn vững bước trên hành trình chinh phục kiến thức và nghề nghiệp, VinaTrain đã thiết lập một hệ thống nội quy đào tạo rõ ràng – minh bạch. Từ việc thanh toán học phí, tham gia lớp học qua online hay trực tiếp, đến quyền lợi học lại, học bù, tất cả đều được thiết kế để học viên chủ động và tập trung vào 100% mục tiêu học tập. Hãy cùng chúng tôi xây dựng môi trường học tập chuyên nghiệp, nghiêm túc và hiệu quả – nơi bạn không chỉ học mà còn thực sự “làm được” ngay sau mỗi buổi học.
THÔNG BÁO QUY CHẾ ĐÀO TẠO TẠI VINATRAINIV. Thành Tựu Đạt Được Trong Lĩnh Vực Đào Tạo Tại VinaTrain
Được biết tới là một hệ thống đào tạo nghiệp vụ thực tế đa ngành nghề gồm các khoá học: Xuất nhập khẩu, kế toán, hành chính nhân sự và tin học ứng dụng… Chỉ tính riêng trong ngành nhân sự từ năm 2017 đến nay Hệ Thống Đào Tạo Nghiệp Vụ Thực Tế VinaTrain đã có được nhiều kết quả đáng ghi nhận.
| Chương Trình Đào Tạo | Khoá Học Đã Mở | Số Học Viên |
| 1.Khóa hành chính nhân sự tổng hợp | 656 khóa học | Hơn 3.000 người |
| 2.Khóa C&B cơ bản | 345 Khóa học | Hơn 1.600 người |
| 3. Khóa C&B chuyên sâu | 108 khóa học | Hơn 1.100 người |
| 4. Khóa học hành chính văn phòng | 192 khóa học | Hơn 1.000 người |
| 5. Khóa học tuyển dụng chuyên nghiệp | 115 khóa học | Hơn 1170 người |
| 6.Khóa trưởng phòng nhân sự | 98 Khóa học | Hơn 900 người |
Các khóa học nghề trong lĩnh vực hành chính nhân sự tại VinaTrain theo khảo sát thực tế từ người học, mức độ hài lòng lên tới hơn 95%. Đây là kết quả được ghi nhận thực tế theo phiếu đánh giá do học viên bình chọn trong mỗi chuyên đề, xem chi tiết tại:
XEM NGAY PHẢN HỒI KHOÁ HỌC C&B Chuyên Sâu4.2 Hình ảnh đào tạo thực tế
Dưới đây là một số hình ảnh đào tạo nghiệp vụ được chúng tôi ghi lại trong các khoá học do VinaTrain tổ chức:
 |
 |
Với kinh nghiệm đào tạo nghiệp vụ nhân sự nhiều năm Anh/Chị hoàn toàn yên tâm khi nhận tư vấn khóa học C&B Chuyên Sâu tại VinaTrain. Ngoài khóa học trên VinaTrain còn nhiều khóa học bổ trợ khác Anh/Chị có thể tham khảo:® Anh/Chị có nhu cầu cộng tác trở thành giảng viên tại VinaTrain gửi CV ứng tuyển: Vinatrain.edu.vn@gmail.com
- Khóa học quản trị nhân sự
- Khóa học hành chính nhân sự chuyên nghiệp
- Khóa học C&B (Tiền lương – Phúc lợi)
- Khóa học chuyên sâu về tiền lương 3P – KPI
- Khóa học trưởng phòng nhân sự giỏi
- Chương trình đào tạo nhân sự inhouse theo nhu cầu của doanh nghiệp
VinaTrain Việt Nam là trung tâm đào tạo nghiệp vụ hành chính nhân sự hàng đầu hiện nay chúng tôi vinh dự là cầu nối tin cậy, giúp các doanh nghiệp tìm kiếm, tuyển dụng nhân sự chất lượng cao và ngược lại. Group giới thiệu việc làm nhân sự do VinaTrain thành lập hiện nay đó có hơn 100.000 thành viên các bạn có thể tham gia nếu như có nhu cầu tìm việc hoặc tuyển dụng nhân viên xuất nhập khẩu
Từ ngày 01/01/2021 Hệ Thống Đào Tạo Nghiệp Vụ Thực Tế VinaTrain tổ chức chương trình: “QUỸ TỪ THIỆN VINATRAIN” với mục đích hỗ trợ những trường hợp trẻ em nghèo, vượt khó, trẻ em mắc bệnh hiểm nghèo. Mỗi học viên đăng ký khóa học nghiệp vụ tại VinaTrain là bạn đã góp 10.000 VNĐ vào quỹ giúp các em có thêm nghị lực vượt qua nghịch cảnh.Hoạt động này mang ý nghĩa nhân đạo giúp lan tỏa tình người với người tới nhiều mảnh đời bất hạnh hơn tôi và bạn vì: Không phải chúng ta ai cũng làm được điều vĩ đại nhưng chúng ta có thể làm được những điều nhỏ bé xuất phát từ tình người.
- Xem chi tiết hành trình từ thiện VinaTrain
HỆ THỐNG ĐÀO TẠO NGHIỆP VỤ THỰC TẾ VINATRAIN
- Chi nhánh Hồ Chí Minh: 45 Đường Thạch Thị Thanh,Phường Tân Định, Quận 1
- Chi nhánh Hà Nội: 185 Nguyễn Ngọc Vũ, Cầu Giấy, Hà Nội
- Văn phòng Hà Nội: CT1-A, Khu đô thị XaLa, Phường Phúc La, Quận Hà Đông, Hà Nội
- Hotline tư vấn đào tạo: 0964.237.168
- Hotline tư vấn dịch vụ: 0931.705.774
- Gmail: vinatrain.edu.vn@gmail.com
Mục lục nội dung
- 1 I. Doanh Nghiệp, Cá Nhân Bạn Đang Gặp Vấn Đề Về Lương Và Phúc Lợi
- 2 I. Lý Do Bạn Nên Học C&B Tại VinaTrain
- 2.1 Báo chí nói về VinaTrain
- 2.2 1.1 Trang bị tư duy chuẩn mực và lộ trình phát triển nghề C&B
- 2.3 1.2 Làm chủ kỹ năng xây dựng hệ thống lương bài bản và hợp pháp
- 2.4 1.3 Làm chủ kỹ thuật tính lương từ cơ bản đến nâng cao
- 2.5 1.4 Tham mưu, quản lý và điều chỉnh chính sách phúc lợi
- 2.6 1.5 Tự duy thiết kế chính sách phúc lợi phù hợp có sự đồng hành cùng chuyên gia
- 2.7 1.6 Sở hữu ngay bộ tài liệu biểu mẫu đầy đủ – Hành trang thiết thực
- 3 II. Các Vấn Đề Cần Quan Tâm Tại Khoá Học C&B
- 4 III. Khoá Học C&B Chuyên Sâu (Compensation & Benefits Course)
- 4.1 3.1 Nội Dung Đào Tạo Trong Khoá Học
- 4.1.1 Bài 1: Tổng quan về tiền lương và các vấn đề liên quan
- 4.1.2 Bài 2: Tính lương và xử lý dữ liệu đầu vào
- 4.1.3 Bài 3: Xây dựng và đánh giá quy chế tiền lương
- 4.1.4 Bài 1: Quy định pháp luật về bảo hiểm xã hội
- 4.1.5 Bài 2: Phân tích và quản lý hiệu quả rủi ro về bảo hiểm
- 4.1.6 Bài 3: Quản trị rủi ro pháp lý về bảo hiểm
- 4.1.7 Bài 1: Các vấn đề chung về thuế TNCN
- 4.1.8 Bài 2: Quyết toán thuế TNCN và những vấn đề cần lưu ý
- 4.1.9 Buổi1: Thiết lập mục tiêu KPI trong tổ chức
- 4.1.10 Bài 2: Thiết lập thang điểm (Khung tiếu chí đánh giá)
- 4.1.11 Buổi 3: Phiếu đánh giá kết quả KPI
- 4.1.12 Buổi 4: Khái niệm về lương 3P và cách xây dựng lương P1
- 4.1.13 Buổi 5: Cách xây dưng lương P2 và P3
- 4.1.14 Buổi 1: Khung pháp lý & chính sách quan hệ lao động
- 4.1.15 Buổi 2: Quản trị QHLĐ & xử lý tranh chấp
- 4.1.16 Buổi 3: Kỹ năng thực hành & quản trị rủi ro QHLĐ
- 4.2 3.2 Lịch Khai Giảng Trong Tháng
- 4.3 3.3 Lệ Phí Và Cách Thức Đăng Ký
- 4.4 3.4 Hướng Dẫn Đăng Ký
- 4.5 3.5 Hướng Dẫn Thanh Toán Hoàn Thiện Khóa Học
- 4.1 3.1 Nội Dung Đào Tạo Trong Khoá Học
- 5 IV. Thành Tựu Đạt Được Trong Lĩnh Vực Đào Tạo Tại VinaTrain
Chào Trung tâm, tôi đang quan tâm tới khóa học, cho tôi hỏi chương trình này có dạy vào ngày cuối tuần thứ 7, chủ nhật không, vì các ngày trong tuần tôi đều bận
Chào bạn, cảm ơn bạn đã quan tâm tới khóa học tại Vinatrain nhé!
Hiện tại khóa học này không mở lớp vào cuối tuần (thứ 7 – chủ nhật) bạn ạ.
Chương trình đang triển khai theo hình thức online, học linh hoạt vào buổi tối các ngày trong tuần để thuận tiện cho học viên.
Nếu bạn muốn, trung tâm có thể gửi:
– Lịch học chi tiết theo từng buổi
– Nội dung chương trình
– Chính sách hỗ trợ sau khóa học
Bạn chỉ cần để lại inbox hoặc số điện thoại, Vinatrain sẽ liên hệ tư vấn cho bạn ngay nhé! 💙
Trung tâm cho mình hỏi là khóa học có cấp chứng nhận cuối khóa không ạ, và mình có thể dùng chứng nhận này để apply vào các doanh nghiệp được không ạ
Chào bạn, cảm ơn bạn đã quan tâm tới khóa học tại Vinatrain nhé!
✅ Khóa học có cấp chứng nhận hoàn thành cho học viên sau khi kết thúc và đạt yêu cầu của khóa.
✅ Chứng nhận của Vinatrain là chứng nhận đào tạo nghề, được nhiều doanh nghiệp sử dụng để đánh giá năng lực thực hành của ứng viên, đặc biệt trong các vị trí HCNS – C&B – Tuyển dụng – Hành chính.
✅ Tuy nhiên, điểm quan trọng nhất vẫn là kỹ năng thực tế và khả năng xử lý nghiệp vụ. Trong khóa học, bạn sẽ được thực hành nhiều case doanh nghiệp, nên hoàn toàn có thể dùng chứng nhận cùng với kỹ năng sau học để tự tin apply vào các doanh nghiệp.
Nếu bạn cần, trung tâm có thể gửi bạn mẫu chứng nhận và lộ trình học chi tiết nhé! 💙
Mình cũng mới làm hành chính nhân sự được hơn 1 năm nhưng đã có kinh nghiệm tiếp xúc thực tế với nhiều mảng công việc, không biết có phù hợp học khóa này không, vì mình đang muốn xin sang làm chuyên viên C&B ở 1 công ty khác, mức lương cao hơn, nhờ trung tâm tư vấn
Chào bạn, cảm ơn bạn đã chia sẻ rất chi tiết nhé!
Với kinh nghiệm hơn 1 năm làm HCNS tổng hợp và đã được tiếp xúc nhiều mảng, bạn hoàn toàn phù hợp để học khóa chuyên sâu C&B tại Vinatrain. Khóa này được thiết kế đúng cho những anh/chị đang:
– Muốn chuyển hướng sang làm C&B chuyên sâu
– Muốn xin việc ở công ty có mức lương tốt hơn
– Cần hiểu rõ các nghiệp vụ tiền lương – BHXH – Thuế TNCN – chấm công – hợp đồng – quy trình C&B thực tế
– Cần được thực hành trực tiếp trên phần mềm và case doanh nghiệp
Đặc biệt, giảng viên đều là trưởng phòng/giám đốc nhân sự, nên bạn sẽ được định hướng rõ ràng về lộ trình để apply vị trí Chuyên viên C&B ở công ty mới.
Nếu bạn muốn, trung tâm có thể:
📌 Đánh giá nhanh năng lực hiện tại của bạn
📌 Tư vấn lộ trình học – thực hành – chuẩn bị CV xin việc C&B
📌 Học thử miễn phí 2 buổi
Bạn để lại inbox hoặc số điện thoại, Vinatrain hỗ trợ thêm cho bạn nhé! 💙
Cho em hỏi, hình thức học online là học và video hay là học với giáo viên ạ ?
Chào bạn, cảm ơn bạn đã hỏi rất rõ nhé!
Hình thức học online tại Vinatrain là học trực tiếp với giáo viên, không phải video ghi sẵn.
Bạn sẽ được:
✨ Tương tác trực tiếp với giảng viên qua Zoom
✨ Hỏi – đáp ngay trong buổi học
✨ Thực hành cùng giảng viên trên biểu mẫu, phần mềm, case thực tế
✨ Được hỗ trợ bài tập và giải đáp sau buổi học
Nên dù học online nhưng bạn vẫn đảm bảo nắm chắc nghiệp vụ và thực hành như học offline.
Nếu bạn cần trung tâm gửi lịch học và nội dung chi tiết, bạn nhắn Vinatrain nhé! 💙
Chào trung tâm, mình muốn hỏi thông tin lớp C&B chuyên sâu vào tháng này, mình muốnhọc online, nhờ trung tâm tư vấn chi tiết. Cảm ơn !
Chào Thảo
Cảm ơn em đã quan tâm tới khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain, cuối tháng 7 này trung tâm vẫn mở lớp tập trung em nhé , em vui lòng check gmail của trung tâm để biết thêm chi tiết về lịch khai giảng mới nhất nhé !
Hoặc tham khảo nhanh lịch khai giảng hàng tháng tại đây:
Mn cho e hỏi học lương KPI và lương 3p khó không mọi người, e còn là người mới, mới làm nv hành chính được 6 tháng
Chào em,
Cảm ơn em đã quan tâm tới khóa học C&B chuyên sâu,
Nếu em còn mới, nên học CB cơ bản trước để nắm chắc phần chấm công – tính lương, bảo hiểm,Thuế TNCN, Sau đó học chuyên đề KPI hoặc 3P sẽ dễ hiểu hơn và ứng dụng được ngay.
Em cần tư vấn kỹ hơn, vui lòng liên hệ qua số hotline 0964.237.168 hoặc để lại số điện thoại của mình để được hỗ trợ tốt nhất nhé
Trung tâm Vinatrain thông tin đến em
Trân trọng !
Đã từng học tại Vinatrain khóa học Hành chính nhân sự, thầy cô dạy thực tế, dễ hiểu lại hỗ trợ tận tâm, học xong rồi chưa rõ gì còn hỏi lại được, cô Minh dạy bhxh vẫn nhiệt tình hỗ trợ các ca khó chưa biết xử lý sao. Bây giờ e có nền tảng HCNS rồi e muốn chuyển sang C&B chuyên sâu được ko ạ?
Cảm ơn bạn đã có những phản hồi tích cực giúp trung tâm Vinatrain ngày càng nâng cao chất lượng dịch vu và giảng dạy nhé
Bạn hoàn toàn có thể học và phát triển lên C&B chuyên sâu, đặc biệt khi đã học khóa HCNS tại trung tâm rồi thì sẽ dễ tiếp cận hơn vì kiến thức có tính kết nối.
Khóa C&B chuyên sâu tại Vinatrain được thiết kế theo hướng thực hành thực tế, đi sâu vào kỹ năng xử lý số liệu, văn bản, file biểu mẫu và tình huống nghiệp vụ khó , hoàn toàn phù hợp với người đã có nền tảng.
Bạn cần tư vấn kỹ hơn bạn vui lòng liên hệ qua số hotline 0964.237.168 hoặc để lại số điện thoại của mình để được hỗ trợ tốt nhất
Trân trọng!
Chào bạn,
Cảm ơn bạn đã quan tâm tới khóa học cập nhật luật BHXH mới nhất áp dụng từ 1/7/2025 tại VinaTrain, Trung tâm có lịch mở lớp vào 28/7/2025, bạn có thể để lại số điện thoại hoặc inbox fanpage Vinatrain để được tư vấn chi tiết hoàn toàn miễn phí nhé. Hoặc bạn có thể liên hệ số hotline của Trung tâm: 0964.237.168 để được hỗ trợ và gửi chương trình học cụ thể cho mình tham khảo nhé
Rất mong sớm được gặp lại bạn trong một ngày gần nhất!
Em đã từng làm hành chính văn phòng, chưa có nhiều kiến thức về mảng C&B, giờ muốn chuyển sang mảng C&B tư vấn giúp e nhé
Mình cũng từng làm nhân viên hành chính văn phòng này, bạn học thêm khóa học kiểu dạng thực chiến kiến thức thực tế và bổ sung thêm kiến thức nữa thì làm được đó bạn, trau dồi kiến thức tích lũy dần là làm dc thôi,
Chào bạn, cảm ơn bạn đã quan tâm tới khóa học C&B bên trung tâm Vinatrain
Nếu bạn từng làm hành chính văn phòng thì nền tảng đã khá phù hợp để chuyển sang mảng C&B (Lương – thưởng – bảo hiểm – chế độ phúc lợi) đó bạn nhé
Học nghiệp vụ C&B cơ bản: Nắm chắc các quy định về lương, bảo hiểm, thuế TNCN, các loại hợp đồng, tính công, chấm công…
Kết hợp học thêm BHXH chuyên sâu: Để xử lý khai báo, chốt sổ, điều chỉnh mức đóng, hồ sơ thai Bạn chỉ cần tham gia học đúng lộ trình từ cơ bản đến chuyên sâu, không yêu cầu kinh nghiệm kế toán hay C&B trước đó, trung tâm đã hỗ trợ rất nhiều học viên chuyển ngành như bạn thành công.
Bạn cần tư vấn kỹ hơn bạn vui lòng liên hệ qua số hotline 0964.237.168 hoặc để lại số điện thoại của mình để được hỗ trợ tốt nhất
Trung tâm cho e hỏi phần bảo hiểm xã hội chuyên sâu mình có khác biêt gì với phần cơ bản ko a? hiên tai đang có Luật BHXH 51/2024/QH15 thì có áp dụng luôn ko nhỉ
Chào bạn
Cảm ơn bạn đã quan tâm tới bài viết của Trung tâm Vinatrain
Trung tâm xin thông tin đến bạn như sau: Khóa BHXH chuyên sâu tại Vinatrain đi xa hơn so với phần cơ bản ở chỗ: học viên được hướng dẫn chi tiết quy trình kê khai, xử lý tình huống thực tế như chốt sổ, điều chỉnh mức đóng, xử lý người lao động nghỉ sinh, nghỉ việc, rút BHXH 1 lần… và áp dụng trực tiếp trên phần mềm. Khóa học tập trung vào thực hành và xử lý hồ sơ khó, phù hợp với người đã nắm cơ bản và muốn làm chuyên sâu hoặc quản lý tốt mảng BHXH trong doanh nghiệp.
Để được tư vấn kỹ hơn, bạn vui lòng liên hệ qua số hotline 0964.237.168 nhé
Trân trọng cảm ơn bạn
Chào bạn
Cảm ơn bạn đã quan tâm tới bài viết của Trung tâm Vinatrain
Trung tâm xin thông tin đến bạn như sau:
Khóa BHXH chuyên sâu tại Vinatrain đi xa hơn so với phần cơ bản ở chỗ:
– học viên được hướng dẫn chi tiết quy trình kê khai, xử lý tình huống thực tế như chốt sổ, điều chỉnh mức đóng, xử lý người lao động nghỉ sinh, nghỉ việc, rút BHXH 1 lần… và áp dụng trực tiếp trên phần mềm.
– Khóa học tập trung vào thực hành và xử lý hồ sơ khó, phù hợp với người đã nắm cơ bản và muốn làm chuyên sâu hoặc quản lý tốt mảng BHXH trong doanh nghiệp.
Để được tư vấn kỹ hơn, bạn vui lòng liên hệ qua số hotline 0964.237.168 nhé
Trân trọng cảm ơn bạn
Nhờ trung tâm có thể nêu rõ khác nhau giữa khóa C&B cơ bản với khóa C&B chuyên sâu khác nhau ở điểm nào không ạ ?
cho mình xin lịch khai giảng lớp chuyên sâu trong tháng 1.2025 tại Hà Nội trung tâm nhé.
Chào bạn Trường, Cảm ơn bạn đã quan tâm tới khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain, vui lòng check gmail của trung tâm để biết thêm chi tiết về lịch khai giảng mới nhất nhé !
Em có tham gia khóa học của trung tâm. Các thầy cô giáo dạy tâm huyết, nhiệt tình lắm ạ. Hiện tại em cũng tìm được một công việc ổn định rồi. Cảm ơn Trung tâm nhiều ạ.
Cảm ơn Hương Lan đã phản hồi chất lượng đào tạo khóa C&B chuyên sâu tại VinaTrain. Rất nhiều học viên khi tham gia khóa học này đều hài lòng. Đây sẽ là động lực để trung tâm hoàn thiện tốt hơn chất lượng dich vụ bạn nhé !
trung tâm cho em hỏi HCVP thì cần học khóa cơ bản xong có cần học thêm lớp chuyên sâu nữa không ạ? em còn muốn biết thêm những công việc sẽ làm khi trở thành nhân viên hành chính nhân sự cũng như những cái khó trong ngành này. tư vấn em với
Cảm ơn bạn đã quan tâm đến khóa học tại VinaTrain. Để được tư vấn kỹ hơn, bạn vui lòng liên hệ qua số hotline 0964.237.168
Em học ở tại cơ sỡ TPHCM , có mấy bạn nhân viên combo giảng viên dạy siêu tận tâm chỉ dẫn thêm sự nhiệt tình nha. Nhiều khi e học có nhiều thắc mắc cuối giờ hỏi thầy giảng lại chỉ dẫn từng chút hướng dẫn lại nữa. Rất vui khi gặp gv như thế
Cảm ơn bạn Trúc đã phản hồi chất lượng đào tạo khóa C&B chuyên sâu tại VinaTrain. Rất nhiều học viên khi tham gia khóa học này đều hài lòng. Đây sẽ là động lực để trung tâm hoàn thiện tốt hơn chất lượng dich vụ bạn nhé !
Tư vấn giúp em, nếu mình học lớp chuyên sâu này có được phân tích luật lao động mới nhất tới thời điểm hiện tại không hay chỉ tới năm 2019 thôi ạ. Em đang muốn học nâng cao nhưng kiến thức được cập nhật tói bây giờ thì có được không.
Chào Nhung! Cảm ơn bạn đã quan tâm đến khoá học tại trung tâm.
Khóa học CB chuyên sâu sẽ được phân tích luật lao động mới nhất tới thời điểm hiện tại bạn nhé.
Mời bạn check inbox để được tư vấn kĩ hơn nhé!
Thân gửi đến bạn!
Trung tâm cho mình hỏi với là khóa này mình học chuyên sâu thì có nhiều điểm khác khóa cơ bản không ạ ? Với lại mình mới làm hành chính nhân sự khoảng 5-6 tháng thì có thể học lớp chuyên sâu này không ạ?
Trung tâm có lịch khai giảng lớp trực tiếp chuyên sâu này không ạ, em không thấy trên lịch khai giảng. Em muốn đăng ký lớp học trực tiếp tại trung tâm ở Hồ Chí Minh
Chào Ngọc Mai! Cảm ơn bạn đã quan tâm đến khoá học tại trung tâm.
Mình gửi bạn lịch khai giảng tháng 4/2022 bạn nhé
Mời bạn check inbox để được tư vấn kĩ hơn nhé!
Chào trung tâm, mảng tiền lương và thuế thu nhập chuyên sâu thì khác gì so với lớp cơ bản, mong trung tâm tư vấn vì mình đang có nhu cầu học nâng cao.
Chào Trường! Cảm ơn bạn đã quan tâm đến khoá học tại trung tâm
Mình gửi bạn những nội dụng của mảng tiền lương và thuế của khóa học CB chuyên sâu.
Bạn có thể xem nội dung ở ảnh phía dưới.
Mời bạn check inbox để được tư vấn kĩ hơn nhé!
Thân gửi đến bạn
Chào Trường! Cảm ơn bạn đã quan tâm đến khoá học tại trung tâm.
Mình xin gửi bạn nội dung của mảng thuế và tiền lường của khóa CB chuyên sâu
Bạn có thể tham khảo ở hình ảnh phía dưới!!
Mời bạn check inbox để được tư vấn kĩ hơn nhé!
Phản hồi thực tế về khóa học C&B chuyên sâu tại VinaTrain, các bạn học viên rất hài lòng về chất lượng đào tạo tại trung tâm !